100% KADR - 100 procentní Konkurenceschopnost a Adaptabilita DŘEVO TRUSTu.

CZ.04.1.03/4.1.15.3/0014

V říjnu 2006 byla mezi naší společností a MPSV ČR uzavřena Dohoda o poskytnutí příspěvku ze státního rozpočtu ČR v rámci Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů spolufinancovaného ze státního rozpočtu ČR a Evropského sociálního fondu.

Dohoda byla uzavřena na základě rozhodnutí výběrové komise pro nadregionální grantové schéma Adaptabilita a konkurenceschopnost podniků a organizací. Zavázali jsme se tak realizovat projekt 100% KADR – 100 procentní Konkurenceschopnost a Adaptabilita DŘEVO TRUSTu. Projekt bude realizován v období od 2. listopadu 2006 do 1. května 2008.

Vzdělávání navržené v rámci projektu je určeno všem zaměstnancům. Cílem je zvýšení jejich osobního potenciálu a zvýšení kreativity jedince. Snahou projektu je nejen nastartovat nové procesy ve společnosti jako celku, ale i v chování a jednání jednotlivců. Tyto procesy započaté v rámci projektu budou pokračovat a vyvíjet se dále i po ukončení realizace projektu.

ESF napomáhá rozvoji zaměstnanosti podporou zaměstnatelnosti, podnikatelského ducha, rovných příležitostí a investicemi do lidských zdrojů.